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铜山区新区街道工作人员招录公告
发布时间:2021-12-2 17:11:27      点击次数:1334

经新区街道党工委、办事处研究,现委托新卓人力资源公司,面向社会公开招录一批工作人员,现将有关事项公告如下。

一、招录人数及范围

1、征收工作人员:3人。具有国家承认的全日制大专及以上学历,专业不限。35周岁及以下,2年及以上工作经验,有基本的文字写作能力,长期户外工作,适宜男性,有环保工作经验者优先。

2、信访工作人员:2人(法律类1人、中文文秘类或计算机类1人)。具有国家承认的全日制本科及以上学历。法律类1人:35周岁及以下,熟练使用办公软件,岗位要求熟悉信访应急处置,适合男性;中文文秘类或计算机类1人:35周岁及以下,熟练使用办公软件。

3、讲解员:4人。具有国家承认的全日制本科及以上学历,专业不限;具有安全(应急)、高端装备、电子信息、汽车及和信零部件、半导体及ICT、生物医药和大健康、新能源等产业的专业背景或2年及以上的工作经验,有较强的学习、沟通表达能力,善于交际,普通话标准,形象气质佳30周岁及以下,具有讲解经验者可放宽至35周岁。

4、财务人员:3人。具有国家承认的全日制本科及以上学历,财务管理、会计类相关专业。会计初级及以上职称。35周岁及以下,熟练使用熟练使用财务软件处理数据。

二、报名条件

(一)报考人员应当具备下列资格条件:

1.爱岗敬业,吃苦耐劳,自愿在基层工作,有较强的组织纪律观念,服从组织分配;

2.遵纪守法,品行端正,具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(二)具有下列情形之一的,不得报考:

1.现役军人;

2.普通高校在读非应届毕业生;

3.受党纪、政纪处分且在影响期内的;

4.曾受刑事处罚和涉黑涉恶问题的;

5.违纪违法正在被审查调查(侦查)的;

6.参与邪教、非法宗教组织及其活动,违反国家有关法律法规进行上访,影响社会稳定的;

7.被依法列为失信联合惩戒对象的;

8.法律、法规规定的其他不宜报考的情形及其他不符合条件的情形。

三、方式和程序

(一)个人报名

1、报名时间:即日起至12月12日

2、报名地点:徐州新卓人力资源公司,北京南路与淮河东路交叉口,电厂楼西北楼一层。联系电话0516-83505769 85790336

3、报名方式及资格审查:填写《徐州市铜山区新区街道工作人员报名登记表》并进行初审。(简历在本文末尾)

初审后,报考人员须提供符合报考条件的相关证明材料:①普通高校应届毕业生须提供本人有效期内二代身份证、学生证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》;②社会人员须提供本人有效期内二代身份证、户口本、学历证书(学位证书)及学历证书电子注册备案表(登录学信网下载)等相关证件材料;③有专业技能的提供相关专业技能证书。上述证明材料均要求为原件,并同时提供复印件和近期两寸免冠彩色照片2张,前往徐州新卓人力资源公司(北京南路与淮河东路交叉口,电厂楼西北楼一层)现场确认,确认成功后,将《登记表》与本人电子版证件照统一修改名文件名新区+岗位+姓名”,发送至xzwf0060@xzfesco.com邮箱。

注意事项

1. 考生报名时,请详细阅读公告。

2. 考生应当服从和配合疫情防控要求、资格初审、笔试现场的组织工作。考生在疫情期间均需严格做好个人健康防护。报名、体能测试、笔试和面试当天需“苏康码”、“行程码”均为绿码,且现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状。方可进行现场确认、参加体测、笔试和面试。

3. 报考人员应按岗位要求如实、准确、完整地填写有关信息,并在报名表上张贴本人近期免冠正面证件照片。

4. 此次考试不收取任何报名费用。

5. 资格初审、现场确认通过后,不得更改报名信息。

6. 凡弄虚作假者,一经查实,立即取消考试或录用资格。

(二)发放准考证

统一印制笔试准考证,电话通知考生本人持身份证领取。工作时间上午9:00-12:00,下午2:00-5:00。

(三)组织考试

考试包括笔试、面试。

笔试环节

1.笔试内容为综合能力测试,考试不指定大纲和教材。

2.报考人员应携带笔试准考证和有效期内的二代身份证,按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。

3.招录人数与参加笔试人数的比例不低于1:2,达不到开考比例则相应核减招录人数至符合开考比例。

4.成绩以百分制计算,最终在新区街道进行公示。

面试环节

根据笔试成绩从高分到低分按计划录用人数1.5倍的比例确定参加面试的人选(末位成绩并列的一并参加)。

采取结构化面试的方式,主要测试综合分析、组织协调、应变处理、语言表达等方面的能力,满分为100分。面试时间、地点另行通知。报考人员要按规定时间到报名预留邮箱打印面试准考证,考试当天携带有效期内二代身份证和准考证参加面试,面试成绩当场公布。

总成绩计算

总成绩按百分制计算,笔试成绩占40%、面试成绩占60%。总成绩保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”办法处理。在新区街道公示栏进行公布,并将个人总成绩和排名发送到报名预留邮箱。

(四)联审联查

根据考试总成绩,按岗位计划数1∶1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人选。总成绩相同,按笔试成绩由高分到低分排序。

徐州新卓人力资源公司汇总参加体检人员名单,参照村干部联审联查有关要求,统一组织审查,对不符合条件的,予以取消资格并按总成绩递补。

(五)体检

对经过联审联查的人选统一组织体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》标准执行,体检不合格者,不得列为拟录用人选。

根据体检、考察合格人员名单确定拟录用人员名单

四、办理录用手续

经公示无异议的人员,与徐州新卓人力资源公司签订劳动合同,派遣至新区街道办事处工作,试用期三个月。试用期满经考核不合格的,取消录用资格。

试用期满考核合格的,按照规定办理社会保险,缴纳住房公积金,每年增加工龄工资。年终根据考核情况发放目标考核奖。

被录用人员由街道统筹分配,对不服从组织安排的考生取消录用资格。

五、用工方式、薪酬待遇

用工形式:劳务派遣,薪酬待遇参照新区街道劳务派遣人员薪酬发放,缴纳五险一金,基本工资2600元+岗位绩效+年终奖。

六、工作地点:高新区管委会

七、组织领导和工作监督

本次招录工作在街道党工委领导下进行,由徐州新卓人力资源公司具体组织实施,街道纪工委全程予以监督。试人员要自觉遵守有关纪律,发现有违法违纪行为的将严肃查处,取消录用资格并予以通报。本次招录坚持民主、公开、竞争、择优的原则,严格按照规定程序办理,自觉接受监督。

其他未尽事宜,由中共徐州市铜山区新区街道党建与人大办公室(组织办)负责解释。

咨询时间:工作日上午9:00 — 11:30,下午14:00 — 17:00。

咨询电话:0516-83505769

徐州市铜山区新区街道工作者报名登记表.docx


 


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